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Konflikt-O-Mat©
Vorgehensempfehlung
Ein Konflikt mit fünf oder mehr Konfliktparteien kann als sehr komplex betrachtet werden, da mehrere Betroffene beteiligt und in eine Lösung einzubeziehen sind.
- Da eine gerichtliche Klärung in dieser komplexen Situation viel Zeit und Gebühren kosten kann, lohnt sich der Versuch, eine außergerichtliche Lösung zu finden.
- Bei solch komplexen Konfliktsituationen schlagen wir eine Konfliktmoderation oder Mediation vor, in der ein neutraler Dritter hilft, die Themen zu sortieren.
- Vorgehensempfehlung: Schlagen Sie den Beteiligten vor, die Differenzen in einem moderierten Klärungsgespräch mit Unterstützung einer/s neutralen Dritten zu besprechen und beizulegen. Ziel: das Gespräch wieder in Gang bringen, Missverständnisse klären, alle Themen "aufräumen" und eine einvernehmliche Lösung finden.
Info
Ihre lokale IHK (Industrie- und Handelskammer), die möglicherweise sogar eine eigene Mediationsstelle unterhält, kann Ihnen bei der Wahl einer kompetenten Unterstützung helfen.
Oder rufen Sie uns vom MEDIATIONSBÜRO FRANKFURT an!
Hilfreiche Links:
Pool der Vereinigung zertifizierter Wirtschaftsmediatoren e.V
IHKs mit aktiven Mediationsstellen:
IHK Darmstadt: Tel. 06151 871-1187
IHK Lahn-Dill: Tel. 06441 9448-1700
HK Hamburg: Tel. 040 36138-343
IHK München/Oberbayern: Tel. 089 5116-0
IHK Potsdam: Tel. 0331 2786-574
Der Konflikt-O-Mat© kann keine Rechtsberatung leisten. Wir übernehmen – trotz sorgfältiger Prüfung – für die Richtigkeit der in dieser Webseite enthaltenen Angaben keine Gewähr.